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[热门培训] | [收藏专题] |
企业招聘面试、绩效考核与薪酬体系设计实战特训班 |
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| 培训讲师： | 多名专家 |
| 培训时间： | 2010年3月26-28日（3天 周五-周日）北京清华大学 |
| ◇ 帮助学员掌握绩效考核管理的规划、流程、步骤与方法及解决方案。 ◇ 帮助学员掌握招聘与面试的流程及方法；提高专业面试技术水平。 ◇ 帮助学员掌握如何科学设计企业的薪酬体系。 ◇ 帮助掌握如何充分发挥薪酬的两个激励，及薪酬体系设计如何体现三个公平。 .... [培训详情] |
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| 课纲下载：《企业招聘面试、绩效考核与薪酬体系设计实战特训班》(多名专家).doc | |
有效招聘管理与面试技巧 |
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| 培训讲师： | 乐载兵 |
| 培训时间： | 2010年3月19-20日 上海 | 2010年3月25-26日 深圳 |
| 如何解决这个问题，本课程正是要帮助企业具有面试资格的人员掌握系统的面试技术，从了解职位的特点，研究职位与人相匹配的方法，再通过相应的面试流程与面试技术的培训，达到招聘合格人员的目的。 .... [培训详情] | |
| 课纲下载：《有效招聘管理与面试技巧》(乐载兵).doc | |
招聘体系构建与猎头式招聘组织实施 |
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| 培训讲师： | 钱庆涛 |
| 培训时间： | 2010年4月16-17日 深圳 |
| 经济危机过后，很多企业正面临着严峻的人才荒！此时，如何在短时间内找到并迅速获取企业梦寐以求的人才？已成为招聘管理者的头等大事。招聘管理如何更好的支撑企业快速扩张与发展？怎样完善和建设内部招聘管理体系，使其成为企业人才引进的金刚利器？面对众多的招聘渠道，如何高效的选择和利用？如何从众多的求职者中“甑别”出更多适合企业的人才？如何通过雇主品牌更好的吸引人才？想要解决这些问题并帮助您的企业变得愈发强大，企业迫切需要一套完善的招聘管理体系与组织实施方法，并且能将其转化为企业内部的一种管理能力——高效招聘能力。 .... [培训详情] | |
| 课纲下载：《招聘体系构建与猎头式招聘组织实施》(钱庆涛).doc | |
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