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员工关系管理培训

员工关系管理专题 ◇如何让年轻优秀员工有归属感? ◇如何让优秀核心员工与企业同心同德? ◇如何让公司优秀员工与你不离不去? ◇如何让员工自觉自发工作,营造积极主动的企业氛围? ◇如何彻底激发员工潜能、永葆激情和创造力? ◇如何凝聚核心团队,提高企业核心竞争力? ◇如何稳定企业优秀员工与关键人才?.........员工关系管理专题课程:新生代员工管理与凝聚一线骨干员工培训班(实战专家);90后员工管理(史女士);成功从优秀员工做起(于大城);引领变革:组织变化期间如何管理和激励员工(王苑);激发员工的潜能——成果导向的教练式辅导(生女士);员工辅导与有效激励(贾老师);非物质激励——员工心理洞察与引导激励(王苑);...
培训讲师:实战专家
2018年8月23-24日 成都
培训讲师:史女士
2018年8月24日    合肥
2018年9月11日    宁波 | 2018年10月23日   上海 | 2018年11月27日   深圳
明确管理的基本理念和管理者的角色作用。通过体验,掌握有效发挥领导力的要点,理解作为管理者的个人管理行为特征和强项。充分理解新生代员工的特殊生长环境,用平常的心态与新时代的员工进行有效沟通,激励工作热情,增强团队精神,充分发挥其长处... [培训大纲]
培训课程 课纲下载:《90后员工管理》.doc
培训讲师:于大城
2018年9月08日   东莞 | 2018年10月27日    深圳
为了加强对员工的教育与管理,促使员工德、才兼备,增强员工对企业的忠诚度,同时也为企业“内强素质,外塑形象,做文明员工,敬业为本”的企业文化的建立打下坚实的思想基础。改善“我”与工作伙伴的关系,提高工作效能,团体协助。会议内容具有很强的实战性和可操作性,生动活泼,参与性强,易学易懂,记忆深刻,能解决实际工作中的问题。... [培训大纲]
培训课程 课纲下载:《成功从优秀员工做起》.doc
培训讲师:王苑
2018年9月27~28日 上海
由于经济迅速的全球化、一体化,所以我们要加速重组和结构调整的步伐。主管和人事经理的主要作用之一是领导和实施组织变革。在一个充满了结构重组,兼并与收购和组织系统,过程和技术变化的环境中,这些改革措施使很多公司在竞争中成功的更新自己的地位。然而很多情况下,结果远离最初设想,变化同时也对组织产生破坏性的影响。... [培训大纲]
培训课程 课纲下载:《引领变革:组织变化期间如何管理和激励员工》.doc
培训讲师:生女士
2018年8月30-31日  上海 | 2018年9月18-19日  苏州
2018年9月20-21日  合肥 | 2018年10月19-20日 上海 | 2018年11月06-07日 常州
2018年11月22-23日 长沙 | 2018年12月18-19日 上海
◇ 经理人开始反思自己的领导行为对团队氛围的影响,并开始做出改变,从知道到做到,从而改变了团队氛围,降低了流失率,激发了团队的创造力,提高了团队的执行力 ◇ 以成果为导向的思维模式的转变,会带来个人和团队效率的提升... [培训大纲]
培训课程 课纲下载:《激发员工的潜能——成果导向的教练式辅导》.doc
培训讲师:贾老师
2018年9月07~08日  上海 (星期五~星期六)
培训讲师:王苑
2018年12月05~06日 上海
员工激励是企业管理中的永恒话题!中国现已进入发展新时期,大部分中国人(特别是一、二线城市)已脱离贫困,所以对于职场的白领们,大家上班不仅仅需要的是一份能够养家的薪水,更希望公司可以提供给他们一个发展的空间,一个可以施展的舞台和一个自我实现的通路。即员工想要的不仅仅是一份工作,还期望这份工作能带给他“美好的心理体验”:这里有梦想、有快乐、有互相给予的支持和温暖!... [培训大纲]
培训课程 课纲下载:《非物质激励——员工心理洞察与引导激励》.doc
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