培训会员
热门点击:参观考察 中层干部 研发管理 采购管理 海关事务 秘书文秘 人力资源管理 销售营销 绩效管理 仓储管理
您现在的位置: 森涛培训网 >> 培训专题

绩效管理培训专题

绩效管理专题 绩效管理专题课程:企业绩效考核与薪酬体系设计实战特训班(蔡巍);关于举办新一轮国有企业三项制度改革背景下薪酬绩效管理体系设计(专家教授);深入实施国有企业改革深化提升行动背景下,人力资源管理创新、人才强企、选人用人机制改革、薪酬改革全员绩效考核及中长期激励实务(实战专家);向华为学绩效:绩效管理体系设计与优化(钱老师);国有企业工资总额预算管理、 津贴福利管理、薪酬管理及现代企业绩效管理体系设计与《国有企业管理人员处分条例》解读(专家讲师);绩效致胜——企业战略绩效管理体系构建及落地(高永华);主流(KPI、BSC、OKR)绩效考核与全面薪酬体系设计深度精讲方案班暨绩效薪酬复盘会(实战专家);基于战略的全面绩效管理(左老师);增效密码——绩效管理实战(曹卫华);...
培训讲师:蔡巍
2024年10月25-27日 北京
2024年11月14-16日 上海 | 2024年12月13-15日 深圳
现代企业管理,更注重“以人为本”的人性化管理模式,企业管理的重点也日趋体现在对人的管理策略上。作为现代企业的人力资源管理者,应以战略高度构建高效实用的人力资源管理系统,建立科学考核激励制度和先进的企业薪酬体系,以最大限度地激发人才潜能,来创建优秀团队,并推动组织变革与创新,最终实现组织的持续发展。我们针对中国企业在推行西方管理模式中的种种弊端和疑惑,以及中国企业目前正处于改革与创新时期,特举办“企业绩效考核与薪酬管理实战特训班”。由著名人力资源专家著名教授蔡巍讲授,旨在帮助企业家、人力资源经理开阔思路,激发灵感,培养带领企业持续健康发展的卓越人力资源管理人才,欢迎参加!... [培训大纲]
培训课程 课纲下载:《企业绩效考核与薪酬体系设计实战特训班》.doc
培训讲师:蔡巍
2024年10月25-26日 北京
2024年11月14-15日 上海 | 2024年12月13-14日 深圳
本课程围绕绩效管理体系设计展开,系统讲解人力资源部门推行绩效管理所遇到的三大难点:思想问题、绩效制度、绩效合同,讲解每一个环节所使用的工具、方法与难点的解决方案。同时,介绍一些企业绩效管理的新玩法。赛马法、联合基数确定法、对赌、内部市场化。... [培训大纲]
培训课程 课纲下载:《企业绩效体系两天方案班》.doc
培训讲师:专家教授
2024年10月16-19日 西安 | 2024年10月23-26日 厦门 | 2024年11月12-15日 上海 
2024年11月26-29日 北京 | 2024年12月10-13日 成都 | 2024年12月24-27日 海口
2025年1月07-10日  哈尔滨
各有关单位: 深入落实三项制度改革,全面构建中国特色现代企业制度下的新型经营责任制,增强更加精准灵活、规范高效的收入考核分配机制,激发各级干部员工干事创业的积极性主动性创造性,进一步突出价值创造导向,引导国有企业不断提高核心竞争力,是新一轮国企改革深化提升行动关键内容。随着《国有企业改革深化... [培训大纲]
培训课程 课纲下载:《关于举办新一轮国有企业三项制度改革背景下薪酬绩效管理体系设计》.doc
培训讲师:实战专家
2024年10月18-21日 南京 | 2024年10月24-27日 厦门
各有关单位:   人才是创新的根基,创新驱动实质上是人才驱动,谁拥有一流的创新人才,谁就拥有了科技创新的优势和主导权。人才是国有企业实现高质量发展的根本保障和动力来源,是最活跃的先进生产力。新一轮国有企业改革深化提升行动中,国有企业加快构建现代化组织体系与人力资源管理体系,营造... [培训大纲]
培训课程 课纲下载:《深入实施国有企业改革深化提升行动背景下,人力资源管理创新、人才强企、选人用人机制改革、薪酬改革全员绩效考核及中长期激励实务》.doc
培训讲师:钱老师
2024年10月18-19日 广州
绩效管理一直是世界范围内的管理难题。绩效管理如何有效落地与运作?管理者把绩效考核认为是绩效管理,考核流于形式,企业如何破局?如何让各级管理者能够更好运用绩效管理工具来提升组织绩效?华为公司经过长期探索,摸索出一套行之有效的绩效管理模式,在世界范围内也是先进和别树一帜的。华为公司认为,绩效管理就是创造管理者与员工双方的双赢... [培训大纲]
培训课程 课纲下载:《向华为学绩效:绩效管理体系设计与优化》.doc
培训讲师:专家讲师
2024年10月23-26日 成都 | 2024年11月13-16日 昆明
2024年11月26-29日 厦门 | 2024年12月12-15日 重庆 | 2024年12月19-22日 珠海
课程背景   为扎实推进国有企业高质量发展,企业向管理要效益。为深刻理解党和国家关于深化国企改革的精神,对国企改革有重大意义的《国务院关于改革国有企业工资决定机制的意见》(国发〔2018〕16号)、人社部《国有企业内部薪酬分配指引》(人社厅发〔2023〕14号)以及人社部、财政... [培训大纲]
培训课程 课纲下载:《国有企业工资总额预算管理、 津贴福利管理、薪酬管理及现代企业绩效管理体系设计与《国有企业管理人员处分条例》解读》.doc
培训讲师:高永华
2024年10月25-26日 青岛
国内很多企业引入了绩效管理体系,实施效果很多并不尽人意,有些甚至流于形式,非但没有起到激励员工、提升组织绩效的作用,甚至引起员工和管理者的不满,破坏了组织的稳定,对公司业绩产生负面影响。管理者应意识到绩效管理是一个系统,绩效管理不是企业人力资源管理的一个独立范畴,而是战略执行管理的抓手,同时绩效管理理念、方法只有自然融入各部门日常管理工作,才有其存在价值。... [培训大纲]
培训课程 课纲下载:《绩效致胜——企业战略绩效管理体系构建及落地》.doc
培训讲师:实战专家
2024年10月28-31日 武汉 | 2024年11月25-28日 南京
2024年12月23-26日 深圳
【课程背景】 您对绩效薪酬是否有以下困惑: 1、把绩效管理等同于KPI和打分,考评流于形式,主管没动力,员工没感觉。 2、绩效结果无法应用,奖金分配缺乏依据,分钱规则从来没敢透明过。 3、重视个人绩效,忽视组织绩效,捡了芝麻丢了西瓜。 4、公司业绩增长缓慢,人均效率低下,薪酬没有竞争力,不... [培训大纲]
培训课程 课纲下载:《主流(KPI、BSC、OKR)绩效考核与全面薪酬体系设计深度精讲方案班暨绩效薪酬复盘会》.doc
培训讲师:左老师
2024年11月07~08日 上海
授课形式: 知识讲解、案例分析讨论、角色演练、小组讨论、互动交流、游戏感悟、头脑风暴、强调学员参与。 课程大纲: 第一章什么是绩效与绩效管理(1H)  ◇绩效与绩效管理的本质  ◇绩效3.0时代  ◇绩效管理4大流程  ◇绩效管理中常犯的错误... [培训大纲]
培训课程 课纲下载:《基于战略的全面绩效管理》.doc
培训讲师:曹卫华
2024年12月05-06日 上海
课程目标:帮助管理者能够解读战略、落地战略,并学会目标分解、绩效改进,提升绩效管理能力,成为赋能团队绩效增长的方法论专家。... [培训大纲]
培训课程 课纲下载:《增效密码——绩效管理实战》.doc
培训讲师:贾老师
2024年10月30~31日 上海
本课程从企业战略解码角度出发,引导学员了解战略管理体系的建构要点,通过案例讨论分享与实操练习,学习运用科学分析工具,将企业战略从平衡计分卡(BSC)的四个维度分解出具体的策略路径与实施计划,提高组织战略规划与实施能力。... [培训大纲]
培训课程 课纲下载:《基于平衡计分卡(BSC)的战略解码》.doc
培训讲师:贾老师
2024年12月17~18日 苏州
◇ 了解人力资源管理的基本模块与运作内涵。 ◇ 了解人力资源管理的基本内涵与运作流程,明确经理人在人力资源管理中的角色并建立正确的观念所谓。 ◇ 学习人才的选(人才甄选)、用(绩效管理)、育(工作辅导)、留(有效激励)等实务技巧。... [培训大纲]
培训课程 课纲下载:《非人力资源经理的人力资源管理》.doc
更多绩效管理相关课程
· 绩效管理体系设计方案班(王伯岩)2024年9月20-21日广州
· 绩效管理:BSC+KPI+绩效辅导(王建华)2024年9月20-21日 广州
· OKR敏捷绩效管理(陈述)2024年9月13-14日 广州
· 绩效管理与薪酬体系设计(左京)2024年9月05-06日 北京
· 以目标为导向的绩效考核指标设定与绩效面谈(贾老师)2024年8月27~28日 苏州
· PRP共赢绩效(谭老师)2024年7月26-27日 深圳
· 新形势下供应商开发、评审、选择和绩效考核的全生命周期管理(南斌)2024年7月18-19日 武汉
· 绩效管理与面谈技巧(王建华)2024年6月14-15日 广州
· 绩效管理优化设计工作坊(韩老师)2024年4月11~12日 上海
· 赢在绩效-绩效管理实务操作培训(朱会友)2024年3月20-21日 广州
· 绩效管理—BSC+KPI+绩效反馈与辅导(王老师)2023年12月22-23日 深圳
· 基于战略的绩效体系设计实战训练营(Sam)2023年12月16-17日 深圳
· 基于战略KPI目标的绩效管理(王老师)2023年12月14-15日 武汉
· 赢在绩效—系统建构绩效管理体系(王建华)2023年12月14-15日 武汉
· 高效管理之绩效管理(谷老师)2023年12月07-08日 长沙
· TSPM全面战略绩效管理(宋老师)2023年11月24日 上海
· 战略导向的绩效管理实践(许老师)2023年11月24-25日 深圳
· 咨询总监手把手教你搭建绩效考核体系(肖老师)2023年11月15-16日 广州
· 基于战略的敏捷绩效管理工作坊(Jerry)2023年11月09~10日 上海
· 流程绩效管理(陈志强)截止报名
· 一线主管领导技能提升与每日绩效管理(戴先生)2023年10月21-22日 上海
· 战略绩效管理体系建立与实施(汪明凯)2023年10月19-20日 上海
· 基于战略的绩效管理体系设计实战训练营(肖作举)2023年9月23-24日 深圳
· 增值人力、提升绩效—华为战略人力资源与组织绩效管理(窦老师)2023年9月22-23日 深圳
· OKR工作法与绩效管理体系高级研讨班(刘海宏)2023年8月24-25日 重庆
· 绩效管理实操方案班(王伯岩)2023年8月23日 成都
· 供应商开发与绩效管理(夏老师)2023年7月19-20日 杭州
· 全面的绩效管理(Robert)2023年6月29-30日 北京
· 供应商选择、评估与采购绩效管理(Peter)2023年6月15-16日 上海
· KPI的有效设定技巧(Robert)2023年6月14日 北京
· 如何运用OKR绩效管理引爆企业新增长(韩贤金)2023年6月02-03日 杭州
· OKR设计与绩效管理(Robert)2023年6月01-02日 北京
· 基于战略导向的薪酬与绩效管理(李老师)截止报名
· 供应商开发、评估、选择和绩效考核(南斌)2023年4月22-23日 济南
· 讲透绩效-战略视角下绩效管理(马老师)2023年4月21日 上海
· 平衡计分卡与战略绩效管理(秦杨勇)2023年3月31-4.1日 杭州
· 绩效管理与面谈技巧(简富临)2022年12月23-24日 广州
· 从管理走向内部绩效顾问——绩效改进六步法(曹卫华)2022年12月20-21日 上海
· 绩效考核暨KPI、BSC实战训练营(蔡巍)2022年12月16-17日 广州
· 重新定义绩效管理——OKR敏捷化创新与变革实战(姚琼)2022年12月16-17北京
· 绩效分析与改进——从业务问题向业绩成果转化(丁老师)2022年12月9-10日 上海
· 打造增量突破的薪酬绩效体系(柯建峰)2022年12月09日 郑州
更多绩效管理相关专题
  • 股权激励
  • 劳动合同法
  • 薪酬体系设计
  • 招聘面试
  • 人力资源管理
  • 心理学
  • 绩效考核
  • 工伤保险条例
  • 社会保险法
  • 80后90后
  • 岗位分析
  • 胜任力
  • 企业档案管理
  • 劳动定额管理
  • 职业生涯规划
  • 九型人格
  • 员工关系管理
  • 劳务派遣
  • 违纪员工处理
  • 个税社保改革
  • 绩效管理
  • 绩效管理|BSC|KPI|绩效辅导
  • 战略性绩效管理
  • 绩效管理体系
  • 高绩效管理团队
  • 深圳绩效管理
  • 上海绩效管理
  • 绩效课程
  • 绩效管理课程
  • 绩效外训
  • 绩效管理相关文章
  • · 绩效考核设计的三点思考
  • · 点燃绩效管理的“三把火”
  • · 员工绩效考核常见问题及建议
  • · 解决绩效管理问题的三大对策
  • · 绩效考核实施应具备的七大条件
  • · 绩效管理顺利实施的五大法宝
  • · 绩效考核诊断:没有最好,只有更好
  • · 绩效薪酬设计三大要点分析
  • · 企业提升绩效考核执行力的方法
  • · 绩效管理存在的九大问题
  • · 关于绩效管理优缺点之分析
  • · 中国式绩效管理
  • · 让“绩效管理体系”成为市场竞争力提升的“传动系统”
  • · 绩效管理:打开潘多拉的魔盒(一)
  • · 绩效管理避免失败的四种方法
  • · 超市采购人员绩效考核办法
  • · 绩效考核的方法
  • · 整合绩效管理
  • · 全面理解企业的绩效管理
  • · 分解绩效管理
  • · 绩效管理,促进“优剩劣汰”
  • · 绩效管理,关注员工的心理了吗?
  • · 绩效管理之水土不服及解决之道
  • · 如何避免绩效管理中的误区
  • · 绩效管理的问题及解决之道
  • · 绩效考核:胡萝卜加大棒一个都不能少
  • · 绩效管理为什么“管”不下去
  • · 给绩效管理一个科学定义
  • · 七个问题破解平衡计分卡层层迷雾
  • · KPI 关键业绩指标
  • · BSC 平衡计分卡
  • · 绩效管理常见误区
  • 绩效管理相关下载
  • · 员工能力分析与绩效考核设计
  • · 绩效改进——企业迈向卓越的推进器
  • · 班组KPI量化考核体系建立
  • · 研发绩效管理与员工激励
  • · 目标与绩效管理工具:向Google学习--OKRs实战工..
  • · 绩效管理及面谈实战沙盘模拟
  • · 精准采购训练营
  • · 战略绩效顶层设计落地实战训练营
  • · 企业薪酬体系与绩效考核综合实战训练
  • · 成功绩效管理解码--如何有效地推行绩效管理?
  • · 绩效双赢智慧----考核体系落地的18大重点难点突破提升
  • · 班组KPI量化考核体系建立
  • · 绩效考核实战训练营
  • · 生产绩效管理
  • · 基于营销思维的企业绩效量化考核设计与落地执行
  • · 绩效管理实战沙盘模拟
  • · 狼性人力资源—3P(岗位、薪酬、绩效)实战特训营
  • · 医院绩效考核方案设计特训营
  • · 绩效教练——如何成为一名优秀的内部绩效管理师
  • · 精准采购管理训练营-让采购成为赚钱的工具
  • · 绩效考核争议典型案例360度复盘分析与风险控制
  • · 标杆地产企业绩效考核与薪酬体系设计方案实战特训班
  • · 研发绩效管理与员工激励高级实务
  • · 三招搞定绩效考核——咨询式绩效考核与管理特训营
  • · 企业目标管理与绩效考核实战技巧
  • · 大数据时代的绩效管理—精细化人力资源管理
  • · 绩效管理与薪酬设计实务
  • · 目标管理与绩效考核体系的建立
  • · 企业如何做好员工招聘、绩效考核及薪酬设计
  • · 企业绩效考核重点、难点、疑点问题突破与提升
  • · 岗位分析、任职资格、薪酬优化及绩效考核重点、难点、疑点问..
  • · 企业招聘面试、岗位分析、任职资格、薪酬优化及绩效考核重点..
  • · 年终绩效考核与年度人力资源规划
  • · 卓越绩效考核与薪酬体系设计
  • · 绩效管理如何为企业带来竞争优势及如何建立多赢的薪酬体系
  • · 如何建立多赢的绩效薪酬体系
  • · 向华为学习:如何通过绩效管理激励研发人员
  • · 企业战略性目标管理与绩效考核实战沙盘演练
  • · 3E薪酬体系设计、全面绩效管理与劳动用工风险控制实战特训..
  • · 向HW学习:任职资格与绩效考核
  • 绩效管理相关研修班
  • · 亚洲澳门国际公开大学在职MBA2007年招生简章
  • 关于我们 | 法律声明 | 服务条款 |热门课程列表 | 培训计划 | 网站地图 | 文字站点 | 加入收藏 | 用户中心 | 培训需求提交
    固话:020-34071250、34071978 值班手机:13378458028(可加微信) 传真:020-34071978
    地址:广州市天河区东站路1号;常年法律顾问:北京市双全律师事务所 邓江华主任律师
    粤ICP备13018032号 Copyright (c) 2024 All Rights Reserved 森涛培训网 三策咨询.企业培训服务