| 提醒:学员自带笔记本电脑,并按照授课要求安装应用软件
● 讲师介绍 杨弘宇 微软认证专家 微软授权培训中心资深讲师,微软特约增值风暴讲师,微软特约技术顾问,微软金种子计划讲师。杨老师的培训课程深入浅出、生动实用、针对性强,授课风格幽默诙谐、逻辑清晰、过程互动、案例生动,总是带给学员先进软件使用理念和方法的巨大冲击,使学员受益匪浅。 作为微软office培训顾问,杨老师既具备扎实的理论知识又以其在该领域的丰富经验见长;在多年的教学经验中积累了大量的培训技巧和应用方案,应微软邀请到全国各地多个微软大客户处讲授近百场Office培训课程。 杨老师的培训课程深入浅出、生动实用、针对性强,授课风格幽默诙谐、逻辑清晰、过程互动、案例生动,总是带给学员先进软件使用理念和方法的巨大冲击,使学员受益匪浅。 主讲课程:Office各种版本整合课程、Word、excel、PowerPoint、Outlook、Visio、Dreamweaver、Firework、Flash、Photoshop等课程。 曾经培训的部分公司有:中国移动、太古可口可乐、广州本田、中油BP、箭牌、味可美、广州创讯电子、深圳冲电气实业、谷菘塑胶、嘉灵开关、百威啤酒等。
● 课程大纲: 1 excel人事文档 1.1 常见excel人事文档介绍 1.2 智能人事管理方法介绍 2 excel人事报告制作 2.1 人事报告制作规范 2.2 结合分级使用的多级编号 2.3 设置样式 2.4 添加及修改样式 2.5 页眉与页脚设置 2.6 制作索引和目录 2.7 美化文档制作 3 excel人事调查表的制作 3.1 常用人事调查表 3.2 调查问卷制作 3.3 excel窗体的使用 3.4 文档保护 3.5 调查数据的收集(宏的使用) 4 批量制作文档与信函 4.1 人事信函规范 4.2 批量制作文档 4.3 群发邮件设置 5 人事数据的管理 5.1 建立嵌套分类汇总 5.2 分类汇总的复制 5.3 生成数据透视表 5.4 数据的组合及取消组合 5.5 更新透视表数据源 5.6 生成透视图 5.7 企业人事查询统计系统 6 如何利用excel进行绩效考核 6.1 建立企业绩效考核体系 6.2 绩效指标体系建立 6.2.1 常见KPI指数 6.2.2 建立绩效考核数据库 6.2.3 excel与计件工资制度 6.3 excel函数在人事工作中的应用 6.3.1 如何利用OFFICE进行绩效考核 6.3.2 如何计算招聘成本 6.3.3 如何计算工龄 6.3.4 如何计算节假日与工时 6.3.5 如何汇总人事KPI指数 7 如何利用excel进行薪酬福利管理 7.1 企业薪酬福利制度的建立 7.1.1 制作工资标准表 7.1.2 制作薪资调查表 7.1.3 利用OFFICE建立工资管理系统 7.2 制作岗位工资表 7.2.1 计算应发工资额 7.2.2 计算扣除保险费 7.2.3 计算个人所得税 7.2.4 打印工资条
----------------------------------- 课程网址:森涛培训网.
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